Gdy pociąg bezpiecznie zmienia tor z niemal chirurgiczną precyzją – w tle często stoją rozwiązania opracowane przez Kolster Sp. z o.o. Od 1945 roku firma specjalizuje się w projektowaniu i produkcji mechanicznych oraz elektromechanicznych urządzeń sterowania ruchem kolejowym. Nowoczesny zakład w Olsztynie, własne laboratorium jakości, dział konstrukcyjny oraz dostęp do zaplecza technologicznego siedmiu fabryk Grupy STALMOT umożliwiają Kolster skutecznie łączyć bogate doświadczenie z nowoczesnymi technologiami. Obecnie firma oferuje ponad tysiąc pozycji produktowych, działa zarówno na rynku krajowym, jak i międzynarodowym, nieustannie rozwijając swoje kompetencje. Ambicja, jakość i odpowiedzialność – to wartości, które budują siłę marki Kolster i pozwalają jej skutecznie odpowiadać na wyzwania współczesnego kolejnictwa.
Od momentu, gdy Kolster wspierał odbudowę powojennych torów kolejowych, aż po dzisiejsze zaawansowane systemy sterowania ruchem – historia spółki to opowieść o inżynierskiej pasji, konsekwencji i nieustannym dążeniu do najwyższych standardów. Nowoczesny park maszynowy, rozbudowane zaplecze projektowo-konstrukcyjne oraz synergia w ramach Grupy STALMOT sprawiają, że firma nie tylko odpowiada na aktualne potrzeby rynku, lecz także aktywnie wyznacza kierunki jego dalszego rozwoju. O kluczowych momentach w historii Kolster, znaczeniu jakości i odpowiedzialności społecznej, roli doświadczonej kadry oraz ambitnych planach ekspansji zagranicznej opowiada nam Damian Wójcik – Prezes Zarządu Kolster Sp. z o.o.
Firma Kolster może pochwalić się imponującą historią sięgającą 1945 roku. Które wydarzenia uznaje Pan za kamienie milowe w historii rozwoju przedsiębiorstwa?
Nasza historia sięga 1945 roku, kiedy rozpoczęliśmy działalność w ramach struktur Polskich Kolei Państwowych, aktywnie wspierając odbudowę zniszczonej infrastruktury kolejowej po II wojnie światowej. W kolejnych dekadach firma stopniowo rozwijała się i dostosowywała do zmieniających się realiów rynkowych, technologicznych i organizacyjnych. W tym czasie wiele się zmieniło – ewoluowały technologie, rosły wymagania klientów, a także rozszerzał się zakres naszej działalności. Jednak bez wątpienia punktem zwrotnym w najnowszej historii firmy był rok 2012, kiedy Kolster został przejęty przez Grupę STALMOT. To wydarzenie zapoczątkowało intensywny proces modernizacji. Unowocześniliśmy park maszynowy, wdrożyliśmy nowe technologie, rozbudowaliśmy zaplecze inżynieryjne i otworzyliśmy się na rynki zagraniczne. Dziś jesteśmy nowoczesnym przedsiębiorstwem produkcyjnym z ugruntowaną pozycją na rynku kolejowym i jasno określonymi kierunkami rozwoju.
Czym dokładnie zajmuje się dziś firma Kolster i do kogo kierujecie swoją ofertę?
Nasze wyroby kierujemy przede wszystkim do firm i instytucji zaangażowanych w budowę, modernizację oraz utrzymanie infrastruktury kolejowej. Specjalizujemy się w projektowaniu i produkcji mechanicznych oraz elektromechanicznych urządzeń sterowania ruchem kolejowym. Uzupełnieniem naszej oferty są komponenty wyposażenia pociągów oraz usługi regeneracyjne. Realizujemy również indywidualne zamówienia – od koncepcji technicznej po wykonanie – dostosowane do specyficznych wymagań klienta i konkretnej infrastruktury.
Dlaczego klienci wybierają właśnie Kolster? Jakie aspekty są dla nich najważniejsze?
Naszym największym atutem jest jakość, która bezpośrednio przekłada się na bezpieczeństwo i niezawodność systemów kolejowych. Oferujemy możliwość elastycznego dostosowania naszych rozwiązań do indywidualnych potrzeb klientów, co czyni nas cenionym partnerem w projektach o różnym stopniu złożoności. Duże znaczenie ma również pełna kompatybilność naszych urządzeń z rozwiązaniami innych producentów, co pozwala na ich sprawną integrację w istniejącej infrastrukturze. Nasza wieloletnia obecność na rynku, rozpoznawalna marka, aktywna współpraca z uczelniami technicznymi i szkołami branżowymi, a także uzyskane certyfikaty jakości dodatkowo wzmacniają zaufanie, jakim obdarzają nas partnerzy z branży kolejowej.
Jakie znaczenie ma przynależność do Grupy Stalmot? W jaki sposób współpraca w ramach tego partnerstwa wspiera działalność Kolster?
Przynależność do Grupy STALMOT ma dla nas ogromne znaczenie zarówno pod względem operacyjnym, jak i strategicznym. Dzięki zbliżonemu zapleczu technologicznemu wszystkich zakładów w grupie, nasze możliwości produkcyjne są elastyczne i niemal nieograniczone. Możemy sprawnie wymieniać się kompetencjami, dzielić obciążeniami produkcyjnymi i realizować złożone projekty z większą efektywnością. Dodatkową korzyścią wynikającą z partnerstwa w ramach grupy jest wspólna polityka zakupowa – jako duży podmiot jesteśmy w stanie negocjować lepsze warunki zakupu surowców, co przekłada się na konkurencyjność kosztową oraz stabilność dostaw. Ta synergia w działaniu pozwala nam skupić się na rozwoju, innowacjach i dalszym umacnianiu pozycji Kolster na rynku.
Jakie możliwości produkcyjne posiada zakład w Olsztynie? Jakie nowoczesne technologie i urządzenia znajdują się w parku maszynowym?
Zakład produkcyjny w Olsztynie specjalizuje się w kompleksowej obróbce metalu i stanowi jeden z filarów naszej działalności. Dysponujemy nowoczesnym parkiem maszynowym, który pozwala nam realizować większość procesów w pełni samodzielnie – od cięcia, gięcia i spawania, przez obróbkę skrawaniem, szlifowanie i malowanie, aż po finalny montaż zarówno mechaniczny, jak i elektromechaniczny. Nowoczesne centra obróbcze, precyzyjne maszyny CNC oraz zautomatyzowane stanowiska pracy gwarantują wysoką jakość wykonania, powtarzalność i dużą elastyczność produkcyjną. Choć ze względu na lokalizację nie prowadzimy własnej ocynkowni, w tym zakresie korzystamy z zasobów jednej z fabryk należących do Grupy STALMOT, co pozwala nam utrzymać pełną kontrolę nad jakością powłok antykorozyjnych i terminowością realizacji zleceń. Dzięki tak zaprojektowanemu zapleczu technologiczno-produkcyjnemu możemy skutecznie odpowiadać na potrzeby rynku i realizować nawet najbardziej wymagające projekty.
Jaką rolę w rozwoju przedsiębiorstwa odgrywa własny dział konstrukcyjny?
Posiadanie własnego działu konstrukcyjnego daje nam pełną niezależność w projektowaniu oraz rozwijaniu własnych innowacyjnych produktów. Tworzymy nowe rozwiązania dostosowane do zmieniających się standardów i potrzeb rynku, co istotnie wzmacnia naszą konkurencyjność.
Kapitał ludzki odgrywa główną rolę w rozwoju przedsiębiorstwa. Jak wygląda dziś kadra Kolster? Ilu specjalistów zatrudniacie i jakie kompetencje dominują w zespole?
Obecnie zatrudniamy około 200 osób. Nasz zespół tworzą wykwalifikowani specjaliści – wśród nich konstruktorzy, technolodzy, inżynierowie mechanicy, europejscy inżynierowie spawalnicy, a także doświadczeni eksperci z branży sterowania ruchem kolejowym, posiadający wszystkie wymagane uprawnienia. Istotną częścią naszej struktury jest również rozbudowany dział budowlany, w którego skład wchodzą m.in. kierownicy budów z bogatym doświadczeniem w realizacji inwestycji infrastrukturalnych. W Kolster szczególną wagę przywiązujemy do rozwoju pracowników i tworzenia stabilnych, przyjaznych warunków pracy. W efekcie możemy poszczycić się bardzo niską rotacją kadry – wielu naszych pracowników jest z nami od ponad 30 lat, co przekłada się na wysoki poziom wiedzy technicznej, zaangażowania i ciągłość kompetencji w firmie.
Jakość i niezawodność oferowanych produktów są dla Państwa priorytetem. Jakie kryteria Kolster stosuje przy wyborze kluczowych dostawców oraz partnerów technologicznych?
Wysoka jakość naszych wyrobów nie byłaby możliwa bez odpowiedzialnych i rzetelnych partnerów. Dlatego dużą wagę przykładamy do współpracy z dostawcami i kooperantami – oczekujemy od nich spełniania równie wysokich standardów, jakie sami stosujemy. Każdy z naszych partnerów przechodzi proces audytu, a kluczowe znaczenie mają dla nas takie aspekty jak: jakość dostarczanych komponentów, zgodność z dokumentacją techniczną, terminowość oraz elastyczność we współpracy. Wymagamy transparentności w działaniu, ale jednocześnie cenimy partnerów, którzy są otwarci na rozwój i potrafią wspólnie z nami szukać nowych, lepszych rozwiązań. Wiele firm współpracuje z nami od lat, co świadczy o wzajemnym zaufaniu i stabilnych relacjach biznesowych.
W jaki sposób firma Kolster łączy działalność przemysłową z odpowiedzialnością społeczną i troską o środowisko?
Jako firma z polskim kapitałem aktywnie wspieramy rozwój lokalnej gospodarki. Od wielu lat promujemy region nie tylko w kraju, ale również za granicą, zapraszając do współpracy przedsiębiorstwa i partnerów zainteresowanych inwestowaniem na Warmii i Mazurach. W codziennej działalności staramy się współpracować z polskimi firmami z naszego otoczenia, wzmacniając lokalne powiązania biznesowe. Dużą wagę przykładamy również do kwestii środowiskowych. Chcemy być firmą nowoczesną i odpowiedzialną, dlatego konsekwentnie wdrażamy rozwiązania proekologiczne. Od dwóch lat nasza fabryka korzysta z własnego parku fotowoltaicznego, który w pełni pokrywa zapotrzebowanie zakładu na energię elektryczną. To dla nas ważny krok w kierunku realizacji idei zielonej produkcji i dbałości o zrównoważony rozwój.
Patrząc z perspektywy jubileuszu 80-lecia istnienia firmy – co dla Pana osobiście stanowi dziś największy powód do dumy i satysfakcji?
Największą satysfakcję daje mi fakt, że marka Kolster jest dziś rozpoznawalna i ceniona w branży kolejowej jako synonim jakości, niezawodności i odpowiedzialności. Ogromną dumą napawa mnie również zaangażowanie naszych pracowników – to ludzie, którzy wykonują swoją pracę z pasją, lojalnością i wysokim poczuciem odpowiedzialności. Cieszy mnie również zaufanie, jakim od lat darzą nas nasi partnerzy biznesowi. To ono jest najlepszym potwierdzeniem wartości, jakie reprezentuje firma – zarówno pod względem technicznym, jak i organizacyjnym. W tym miejscu chciałbym serdecznie podziękować wszystkim naszym kontrahentom i partnerom za owocną współpracę, zaufanie i wspólnie realizowane projekty, które mają realny wpływ na rozwój nowoczesnej kolei.
W jakim kierunku zmierza dziś firma? Jakie cele, priorytety i ambicje wyznaczacie sobie Państwo na kolejne lata?
Naszym głównym celem pozostaje konsekwentne wzmacnianie pozycji Kolster jako zaufanego partnera w obszarze systemów sterowania ruchem kolejowym – zarówno na rynku krajowym, jak i międzynarodowym. Kluczowymi priorytetami są dla nas bezpieczeństwo użytkowników kolei, wysoka jakość oferowanych rozwiązań oraz elastyczne podejście do potrzeb klienta. W najbliższych latach planujemy dalszą ekspansję na rynki zagraniczne, rozwój portfolio produktowego oraz inwestycje w nowoczesne technologie, które pozwolą nam jeszcze skuteczniej odpowiadać na wyzwania współczesnego transportu szynowego. Nieustannie pracujemy nad tym, aby Kolster był firmą nowoczesną, innowacyjną i odpowiedzialną – gotową do długofalowej współpracy i dostarczania rozwiązań na najwyższym poziomie.
